Workshop „Nachhaltiges Engagement am Arbeitsplatz fördern: Wie Aus- und Weiterbildung transformativ wirken kann“

Immer mehr junge Berufstätige suchen nicht nur einen Job, sondern Sinn, Wirkung und glaubwürdige Arbeitgeber:innen. Nachhaltigkeit ist dabei ein zentrales Kriterium beruflicher Entscheidungen. Wie kann die Aus- und Weiterbildung dieses Potenzial nutzen? Welche Angebote befähigen Berufstätige, sich für eine nachhaltige Zukunft am Arbeitsplatz einzusetzen? Im Fokus steht der Handabdruck – ein Ansatz, der motiviert, Strukturen zu verändern und nachhaltiges Handeln zu erleichtern. Nach einer Einführung und Praxisbeispielen entwickeln die Teilnehmenden Ideen für die Umsetzung in der Aus- und Weiterbildung. Dr. Scharp vom BilRess-Projekt leitet einen der Workshops. Er präsentiert ein Retrieval Augmented Generation-Chatbot, der speziell zu Kompetenzen in verschiedenen Berufsbildern befragt und zur Weiterbildung genutzt werden kann. 

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